Oficina Conciliación Laboral: más del 79 % de las denuncias laborales se resolvió sin llegar a la Justicia
Según la Subsecretaría de Trabajo y Empleo, el 79 % de las 9990 denuncias que recibió la Oficina de Conciliación Laboral durante 2025 se resolvió en instancias prejudiciales y solo el 21 % llegó a la Justicia laboral.
La Oficina de Conciliación Laboral (OCL) permite que la mayoría de los conflictos entre trabajadores y empleadores se resuelvan en instancias administrativas y, de ese modo, evitar procesos judiciales y acceder a soluciones rápidas y consensuadas. De acuerdo con los datos suministrados desde la Subsecretaría de Trabajo y Empleo, en el 2023, el 25,7 % se resolvió en la justicia; en el 2024 fue el 27 %, y en el 2025, 21 %. Ello indica que el mayor porcentaje de las denuncias que ingresan se resuelven a través de vías prejudiciales.
Es importante señalar que desde el Gobierno provincial se insta al diálogo entre las partes para resolver los conflictos laborales mediante la OCL. Cabe aclarar que para quienes deciden dirimir las causas en la Justicia, es obligatorio contar con el certificado de fracaso de la instancia en la Oficina de Conciliación Laboral.
